Envisager le changement : du point A au point B

" Vous ne pouvez résoudre un problème avec le même type de pensée qui a créé le problème." A. Einstein


"La situation dans laquelle je me trouve aujourd'hui ne me convient pas."

"Je ne suis pas bien, pas satisfait(e) mais je ne sais pas pourquoi."

"Je voudrais changer, mais pour faire quoi, pour aller dans quelle direction ?"

"Je dois faire un choix d'orientation, mais je ne sais pas ce dont j'ai envie ni ce qui est possible."

"J'ai des problèmes d'organisation, du mal à définir des priorités."

"Je prend un nouveau poste, je change de travail. Je dois acquérir de nouvelles compétences et m'adapter très vite."

"Je viens de m'installer à l'Ile de la Réunion, j'ai tout à construire. Par où commencer ?"

"J'ai une idée, une envie. Je veux en faire un projet."

"Je suis en difficulté dans mes relations avec les autres, ma hiérarchie, mes collègues, mes proches."

"Ma structure a besoin d'évoluer."

"Nos pratiques ont fait leurs preuves dans le passé. Pourtant ça ne se passe plus aussi bien que ça devrait."

"Mon équipe a besoin d'un objectif commun pour être plus efficace."


Le coaching a pour vocation à mettre en lumière votre problématique. Qu'est-ce qui ne vous convient plus ? Que voulez-vous changer ? Qu'est-ce qui vous pose problème ?

Pour ensuite vous aider à clarifier ce que vous voulez à la place. Où souhaitez-vous vous rendre ? Pour quelles raisons ?

Et surtout de quelle manière ?

Vous pourrez ainsi tracer l'itinéraire le plus juste pour vous entre ce point A insatisfaisant, et ce point B épanouissant.

Le coaching vous amène à envisager la situation sous d'autres angles, et à formuler des solutions nouvelles, innovantes, créatives. Et en se construisant avant tout sur vos ressources, il permet d'élever votre niveau de confiance, d'efficacité et d'autonomie.


La démarche individuelle

 Vous voulez être accompagné dans un moment de prise de recul nécessaire et de changement dans le domaine professionnel ou personnel.

La démarche collective

Vous souhaitez soutenir votre équipe ou votre service, lui permettre de fonctionner mieux ensemble, et d'atteindre de nouveaux objectifs en lui proposant un coaching.

Dans le domaine professionnel

Dans le domaine personnel